Werken bij de NOS, zo werkt het

He kijk nou. Weer een interne NOS-mail gelekt over het gedoe bij de NOS. En, mogen wij dat zeggen, ja dat mogen wij zeggen, het is een nogal brisante mail. Daarin vallen drie dingen op: ten eerste dat er dus kennelijk door NOS Nieuws al lang van tevoren een freelance onderzoeksjournalist (de opsteller van deze mail) is ingeschakeld om zich met de berichtgeving over interne kwesties te bemoeien. Dat heeft de NOS, bij ons weten, helemaal niet gemeld. Ten tweede dat er bij NOS Nieuws volgens NOS Nieuws dus een hoop 'nare verhalen' over ervaringen en de onmogelijkheid om die te melden bij NOS Nieuws rondgaan. En ten derde, de manier waarop ex-directeur van de NOS Jan de Jong (Champions League niveau volgens Jack van Gelder, in de echte wereld na minder dan twee jaar weg bij Feyenoord) omgaat met zijn oud-collega's. 

Een journalist die alleen maar een telefoontje pleegt ervan beschuldigen 'alle journalistieke normen en grenzen te overschrijden' voordat er ook maar één seconde tekst of beeld is verschenen, dát is intimidatie. Zeker als je vervolgens de baas van de journalist in kwestie belt, die jarenlang (van 2008 tot 2017) als lid van hoofdredactie onder jou heeft gefunctioneerd. Dat zijn Frans Klein praktijken. FUN FACT: Jan de Jong is tegenwoordig directeur van de Eredivisie CV, de club die dit weekend enthousiast meedoet aan de One Love aanvoerdersband actie van de KNVB. Enfin. Oordeelt u zelf. 

PS Onder aan de mail staat het verzoek deze niet te lekken, maar dat is toch gebeurd. Niet omdat wij per se de werkomgeving van de NOS onveilig willen maken, wel omdat wij de werkelijkheid willen tonen achter DIT SOORT LEUGENACHTIGE NIKS AAN DE HAND stukjes (en deze dus) van hoofdredacteur Giselle van Cann, die van ons belastinggeld de journalistieke geloofwaardigheid van de allerduurste NPO-organisatie te grabbel aan het gooien is. Stop gewoon met liegen, mevrouw Van Cann, dan stoppen die mailtjes misschien wel met lekken.