Moet van Bergkamp

Leuk hoor, dat je als vrouw wordt ingeschakeld voor een topfunctie bij een bedrijf en dat het alleen maar is omdat D66 het wil. Moet je dat weer op de verjaardag uitleggen aan die zeurderige oom van je - van de tien bestuurders bij beursgenoteerde bedrijven moeten er drie verplicht vrouw zijn. Want zo werkt dat met 'gelijke kansen': je grijpt in en stelt een quotum in. In Nederland, waar iedereen alle kansen heeft, alles kan, alles mag, waar iedereen alles kan worden, niet kan worden, waar iedereen alle opleidingen, cursussen en modules kan volgen, of niet, natuurlijk. Vrouwen kunnen ook gewoon een keertje wat harder gaan werken (dixit Heleen 'zal ik je ballen likken' Mees), honderd uur per week om precies te zijn, en dan is het verboden om zwanger te zijn, 's avonds thuis te eten, de kinderen in bed te stoppen, alsook verboden de kinderen naar school te brengen en gezellig met je man koekjes te bakken op zondag. De beurs wacht op niemand. Dat willen veel vrouwen dus niet; het hele verhaal werd in 2015 reeds op de genderblinde brandstapel gegooid. Als vrouwen eerst nou eens aan de slag gaan als headhunters en leden van sollicitatiecommissies, kunnen zij mooi de kandidaten met de beste kwaliteiten kiezen, lullen we daarna wel weer verder.

\

Hey, racebaiters in de deugende media. Wie had dat gedacht. Pillenbekkie Farid Azarkan wordt samen met hoogleraar Semiha Denktaș kritiekloos geïnterviewd in de voormalige krant van Liberaal Nederland en eist meteen weer een hoop dingen zonder daar wat voor te hoeven doen: 'Wat een negatieve sfeer, zeggen wij. Is er ook een oplossing? Bijna tegelijk:********„Quota!” De verplichting om een bepaald percentage vrouwen en mensen met een migratieachtergrond aan te nemen.

„Maar niemand wil dat”, sombert Azarkan. Denktaș: „Nu is een collega met een diverse achtergrond nog een dropje in een bakje vol pepermuntjes. Iedereen kijkt naar dat dropje. Met quota kan je er een bakje zwart-wit tikkels van maken. Veel beter. Net als het rookverbod is het een harde ingreep, maar de sociale norm verandert wel.” Dan krijg je dus giftige skittle Farid Azarkan, die zijn hele werkzame leven niets anders gedaan heeft dan als token - het spreekwoordelijke dropje - gesubsidieerd de raciale spanningen in Nederland opvoeren. 

Daar hebben we het dan dames en heren. De vrije, liberale samenleving moet kapot voor wanstaltige experimenten waarin bedrijven en (academische) instellingen in het keurslijf van de diversiteit worden gepropt. Onvrijheid om een cultuur van middelmaat en gratis geld mogelijk te maken: how could this possibly go wrong? 

Ohja. Beide diversiteitsdrammers zijn ook verbaasd dat in Nederland het beeld van moslims sinds 1980 zwaar is verslechterd. Als echt goeie drammers wijten ze het natuurlijk aan soft factors als beeldvorming. Jammer, kneusies, het zijn toch echt de aanslagen, de claimcultuur, de zware criminaliteit en de verstikkende aanblik van vrouwdodende kopvodden in de straat die het 'm doen: de moslimgemeenschap heeft het vertrouwen van de gastmaatschappij op onherstelbare wijze misbruikt en daar worden nu de vruchten van geplukt. De beweging van Azarkan is daar een gevolg van: segregatie in plaats van integratie. Gelukkig rolt de Nurk weer de bidmat uit.* Bismillah!*